中能袁大滩矿业坚持严管有“尺度”、厚爱有“温度”，着力培养职工的归属感和忠诚度，为企业发展注入盎然生机。突出严中有爱变“压力”为“动力”“严”字当头，该矿职工铆足干劲、挥汗奋战，产量进尺节节高升，巷道开口、回撤安装等重点工程安全高效稳中有进，基础建设更是彰显了“中能”标准和精工品质。“调度你好，我是综采二队采煤机司机刘洋，11208工作面采煤机摇臂扭矩轴损坏，急需更换配件！”“好的，我立即联系辅运队安排入井车辆将配件送过去，你在现场等着就好！”这是调度员们在调度职权内体现人文关怀的一个缩影。该矿要求调

5月4日，陕西中能煤田有限公司团委以“爱国、进步、民主、科学”为主题举行五四青年活动，公司党委书记、董事长党亚明，党委副书记高海军、中能袁大滩矿业党总支书记、矿长汤涛出席活动，中能袁大滩矿业党总支副书记韩伟致辞，公司团委副书记谢年森主持活动。团日活动分为两个部分，上午在中能袁大滩矿业机电队团支部通过安全知识竞赛、业务技能比武、趣味运动会系列活动提高青年职工安全意识、展现理论和实操技能及团队凝聚力。中午，组织青年志愿者清理矿区及选运队铁路沿线垃圾，用实际行动传递文明的力量。青春是时代的芳华，青春是时

越山向海，一路花开，春风十里，花团锦簇的四月，榆北煤业公司“青”字号品牌创建工作推进会暨观摩交流会在中能召开。榆北煤业公司党委副书记、董事、工会主席张滢、相关兄弟单位党委副书记及团委负责人出席，陕煤集团团委委员、公司党委副书记高海军参加会议并致辞，榆北煤业团委书记李依珊主持会议。座谈交流凝聚共识共为榆北煤业公司党委副书记、董事、工会主席张滢在讲话中充分指出现阶段共青团工作存在的问题，并就今后深化“青”字号品牌创建工作，各级团组织的工作做了安排。她要求要坚持融入中心、团干部要主动作为敢担事、锤炼本

近日，陕西中能煤田有限公司市场销售部党支部组织开展“学党纪 强作风”党员干部劳动主题党日活动，主动落实灾害性天气安全风险隐患排查整治工作，对厂区6号蓄水池及运煤专线排水管路进行了疏通清淤，为汛期排水做好充足准备，给拉运车辆撑起“安全伞”。为确保雨季运煤专线排水系统正常运行，党员们深入防洪渠对6号蓄水池、运煤专线、原煤棚、煤泥棚等进行“地毯式”排查清淤，全力打通运煤专线排水系统的“毛细血管”。大家分组包片、分工协作，对水沟内堆积的塑料袋、杂草和淤泥等垃圾进行集中清理，并安排人员进行24小时值班巡查；通过

“系统显示YDT-R020号防爆人车停在辅运大巷1480米处，此处红绿灯为红灯。”“目前井下现场红绿灯为红灯，车辆已停车。”在中能袁大滩矿业智能化管理办公室，技术人员正在有序进行系统调试工作。该矿的智能辅助运输系统是以UWB（精准定位、超宽带无线通信）技术为基础，以智能车载终端为核心，将井下红绿灯智能管控、车辆智能调度、道岔自动控制、智能安全预警和GIS地理信息等系统相融合，实现辅助运输车辆、作业人员的全程管控和实时调度，通过系统运行调度的科学化和智能化，实现智能辅助运输系统高效、安全运行的目的。在安全方面，车载

今年以来，中能袁大滩矿业秉承公司全员目标成本闭环管理，过“紧日子”的思想，按照“一优三减、三优两提高”工作要求，深化生产技术，坚持创新驱动，全力打好降本增效攻坚战。调整生产布局，显著提产降本为提高矿井生产效率，释放矿井产能潜力，该矿深入研究、多方调研，在112盘区南北翼成功布置了2个400m超长工作面，创下榆横矿区工作面长度新纪录，目前11207智能超长综采工作面已顺利投产，11210智能超长综采工作面已进入安装调试阶段。通过对比，矿井布置400m超长工作面，可减少巷道掘进的同时较300m综采工作面预计每月产量有所增加，

“五一”劳动节，属于光荣的劳动者。中能煤矿生产运营公司斜井选运队机电检修班，作为选运队的中坚力量。他们在保障设备高效运行时，也在用实际行动“植绿”作贡献。该队机电检修班肩负着选运系统设备正常运行的重任，每一次检修都是对设备的一次全面体检，确保这些“铁疙瘩”能够安全、稳定地为选运工作服务。他们的专业性和责任心，为煤炭发运的连续性和稳定性提供了坚实的保障。“五一”劳动节当天，他们利用空余时间，开展了一场意义非凡的植树活动。他们精心选址，避开设备区域，选择了既不会干扰设备运行，又能有效改善环境的区域。

4月22日至5月2日，陕西中能煤田有限公司开展瓦检员、测风员、监测监控员培训，旨在通过系统、全面的培训，为学员们打下坚实的理论基础，提升实际操作能力。本次培训邀请了煤炭行业资深专家雷薪雍担任讲师，结合多年的工作经验，从瓦检、测风、监测监控等多个方面进行了深入浅出的讲解。培训内容涵盖了岗位职责、操作流程、安全规范、应急处置等多个方面，既有理论知识的讲解，又有实操技能的演示，让学员们在轻松愉快的氛围中掌握知识和技能。在培训过程中，学员们表现出了极高的学习热情和积极性。他们认真听讲，积极提问，虚心向讲师请教

中能袁大滩矿业准备队多措并举、主动出击，依托“六精三十六闭环”管理体系，牢固树立“过紧日子”的思想，为材料管控戴上“紧箍咒”，让“节支降耗”成为“新时尚”，不断提升区队管理质效。降本增效“学”出来，节约有劲思路决定出路，方法决定效果。该队牢固树立“过紧日子”的思想，坚持“一切成本皆可降”的原则，利用支委会、主题党日活动、集中理论学习等活动强化区队管理人员的“降本增效”责任意识，从区队顶层筑牢降本增效防火墙。此外，通过班前、班后会、周五学习例会以及专题学习会等方式，拓展成本管控理念学习，统一思想、

近日，陕西省总工会正式发布《关于表彰 2024 年陕西省五一劳动奖和陕西省工人先锋号的决定》。这份荣誉榜单，中能袁大滩煤矿综采一队赫然在列。中能袁大滩矿业综采一队现有员工99人，其中大专以上学历79人，平均年龄35岁，是一支年轻化、现代化的大学生队伍。自2021年10月成立以来，该队勠力同心，攻坚克难，一步步成长为袁大滩煤矿出煤的“主力军”，先后荣获陕西省能源化学地质系统“工人先锋号”、榆北煤业“文明区队”、“安全生产标准化先进区队”和“先进基层党组织”等荣誉称号，用闪亮的奋斗交出了一张满意的答卷。“保证完成任务�

5月1日上午，陕西中能煤田有限公司党委书记、董事长党亚明深入中能袁大滩矿业就生产组织管理、安全管理工作等进行检查指导。同时看望慰问公司干部职工，并向他们致以节日的问候。他强调，要统筹抓好生产组织管理，坚决杜绝重大事故隐患，全力确保均衡生产，从管理机制稳定、管理习惯稳定、干部队伍稳定、职工队伍稳定入手，全力做好矿井安全稳定工作。会上，中能袁大滩矿业党总支书记、矿长汤涛就该矿在安全管理、稳定均衡生产、专项工程等方面的情况进行详细汇报。党亚明就矿井智能化综采工作面生产、智能快掘设备运行及相关机电设备、配

5月1日，陕煤集团副总工程师，榆北煤业公司党委书记、董事长、总经理石增武一行到公司检查督导安全生产工作，并看望慰问一线职工。公司党委书记、董事长党亚明，公司领导高海军、苏炜、曹涛等陪同。在井下综采工作面，石增武重点查看了现场顶板支护、生产组织、风险管控等情况，与现场人员就安全管理、标准化建设等方面进行了交流，并送去节日的祝福。石增武对公司在安全管理、标准化建设、智能化建设等方面的工作给予肯定，同时就进一步做好安全生产工作要求，一是要切实提高安全意识，树牢底线思维，增强风险防范意识和能力，加强安全生

今年以来，中能公司聚焦关键时期的核心业务，推动年度重点工作举措分解落实，以“满格”状态向着全年目标全力奔跑。 理论学习不停步，充电蓄能正当时党纪学习教育开展以来，该公司党委第一时间成立党纪学习教育领导小组及党纪学习教育办公室，制定印发《在公司开展党纪学习教育实施方案》，明确9项重点工作，着重结合公司实际和全年工作重心，强化分类指导、细化任务目标，确保党纪学习教育“精准导航”。在雨季“三防”来临之际，该公司组织广大党员干部清理厂区排水沟，疏通整个排水管路，既提升了党组织的凝聚力和战斗力，又抵抗了雨季

近日，中能袁大滩矿业综采一队生产二班班长杨玉刚，荣获中能公司第三届“班组长节”“金牌班组长”荣誉称号，用智慧、勤奋和创新精神，书写着属于自己的传奇。杨玉刚，1986年4月出生，毕业于东北大学采矿工程专业。自2011年4月踏入煤矿行业以来，他始终保持着对知识的渴望和对技术的追求，勤于学习、刻苦钻研、善于动手、努力工作，这些优秀品质使他在短时间内便取得了钳工“技师”。智慧攻坚破难题，创新方案提效率。为解决综采工作面转载机机身过长（40米）带来的诸多挑战，面对问题，他展现出了非凡的勇气和智慧，在既不影响转载机推移

近日，中能袁大滩煤矿机修厂对本矿一批新的矿用隔爆型潜水排沙电泵进行编码管理、升级加工，实现了安全生产标准化的源头管理和过程管控，推动了该矿标准化工作提档升级。结合井下实际生产需求，机修车间检修人员对所有电泵进行了全面的登记和审查，根据每台电泵的入厂日期、功率和自身编号这三大关键信息制定了一套编码系统，为每台电泵分配了一张独一无二的“身份证”。并将这些编码管理牌焊接在了每台电泵的泵体上，使得编码牌在恶劣的工作环境下也不易脱落或损坏。为了防止长期在潮湿环境中作业导致设备腐蚀和编码管理牌的损坏，还对所

近日，陕西中能煤田有限公司“传承劳动精神 彰显中能风采”拔河比赛在机关办公楼广场隆重举行。特邀榆北煤业公司党委副书记、董事、工会主席张滢、工会副主席张宠冲以及公司党委副书记高海军、纪委书记马翔、常务副总经理苏炜、副总经理张振全出席参加活动，现场共有16支队伍、200余名运动员参赛。开幕式上，参赛运动员们精神饱满、斗志昂扬，展现出凝心聚力、“绳”力十足的良好竞技状态。现场运动员代表激昂的入场曲、嘹亮的比赛口号相互交织，把更快、更高、更强、更团结的体育精神转化为优质示范的磅礴力量。随着裁判的一声哨响，双方

中能袁大滩矿业综掘二队始终牢固树立“红线”意识，时刻紧绷安全弦，在安全教育、员工培训和现场管理上精准发力，进一步强化安全生产责任落实，促进安全生产。强化安全意识，绷紧“安全弦”为了防范和遏制各类安全事故发生，该队通过开展安全事故案例讲述，观看案例视频等形式深入宣传安全生产的重要意义，并利用宣传教育、典型事故案例分析，教育引导职工充分认识注重安全的重要性和特殊性。同时，该队持续开展反“三违”系列活动，针对井下施工中的“三违”行为，开展现身说法、安全隐患大排查、安全行为养成教育等活动，引导职工增强安

4月29日上午，中能袁大滩矿业党总支召开党纪学习教育专题会暨二季度党群工作例会。该矿党总支副书记、工会主席韩伟主持会议，党群工作中心全体、精细化管理办公室全体、各党支部书记以及党建文化员参加了会议。会议首先学习了******关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神、中共中央办公厅《关于在全党开展党纪学习教育的通知》以及《中国共产党纪律处分条例》为何再次修订、如何学好用好等内容。随后，各党支部书记汇报了一季度工作开展情况、存在的问题以及二季度工作计划；党群工作中心安排部署了党纪学习教育各项工作以及二季度党群

4月29日，榆林市生态环境局公布2024年第二批通过清洁生产审核评估、验收企业名单，陕西中能煤田有限公司榜上有名。自2024年3月份，由榆林市生态环境局组织的清洁生产审核专家组到中能袁大滩矿业进行现场核验工作以来，专家组一行详细了解了该矿清洁生产领导组织机构、清洁生产实施方案中、高费，无/低费项目共计23项，并深入现场逐项审核，对每个项目的实施情况进行分析评估。生态环境管理办公室牵头组织各个部门全力配合，完成各项迎检答疑工作。本轮清洁生产审核评估的顺利通过，标志着公司在环保和资源利用方面取得了重要成果，下一步，

4月27日下午，陕西中能煤田有限公司召开2024年党纪学习教育暨二季度警示教育大会。公司领导班子成员，机关中层副职及以上管理人员、各党支部书记，基层单位中层副职及以上管理人员，纪检监察部工作人员参加了会议。会议指出，2024年公司以深化“作风能力提升年”活动为目标，深入学习贯彻******关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神，学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，强化公司全体党员干部的纪律规矩意识，进一步增强落实中央八项规定精神的责任感使命感，持续从严、一抓到底，展现新担当、新作为。会议要求，一要以“忠诚文化”