“执源治理就是在执行案件的前端建立各项机制和举措，通过教育引导、强制威慑等方式督促义务人自动履行义务，帮助权利人及时兑现权益，从源头上减少进入强制执行阶段的案件数量。”通化铁路运输法院执行局副局长王强说道。在执前高效化解上下细功　　“感谢法院，判了这么久终于拿到钱了！”通化铁路运输法院执行指挥中心传来申请执行人们一阵又一阵爽朗的笑声，他们围着法官连连致谢。　　2015年前后，高某等9名业主与通化市房屋经办中心分别签订了房屋拆迁补偿安置协议产权调换协议书。协议主要内容为安置房屋并在过渡期内支付安置补助费

退役军人是党和国家的宝贵财富，“八一”建军节来临之际，7月29日上午，郑州市金水区退役军人服务中心主任录跃华、郑州市金水区南阳新村街道退役军人服务站工作人员一行走访慰问辖区困难退役军人。慰问组一行来到困难退役军人张钢索家里，为他送上了慰问物资，并与他亲切交谈，询问他的健康状况和生活起居，详细了解目前的生活现状，对他为国家作出的贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意，叮嘱他要保重身体，继续发扬军人的光荣传统，并向他致以节日的问候。下步，南阳新村街道退役军人服务站将不断提升服务保障水平、确保各项政策落到实处，

日前，在魏县教育局举办的2024年“心理健康教育优质课”评比活动中，边马乡中学教师赵兰兰的《中小学心理健康教育》荣获一等奖，裴燕燕老师的《珍爱生命，活在当下》荣获二等奖。(编辑：王品普 责编：韩同瑞)

为维护一线职工劳动安全健康权益，做好高温作业劳动保护工作，确保施工进度顺利推进。近日，分公司工会前往所属项目开展了以“情系职工送清凉，助力一线促攻坚”为主题的“夏送清凉”活动。活动现场，分公司领导为一线职工发放矿泉水、西瓜、凉茶、藿香正气水等防暑降温用品，开展安全、卫生、防暑宣传教育，提醒大家注意劳逸结合，做好高温天气自我保护和安全生产工作。并与职工开展了座谈会，面对面听心声，心贴心解诉求，深入了解一线职工的实际需求和困难，为职工群众办实事解难题。此外，还组织检查了项目生产一线的防暑降温设施和劳

近日，安徽师范大学“全心全益 语润特教”推普助力乡村振兴服务队前往芜湖市培智学校开展“推普助力乡村振兴”国家通用语言文字推广普及活动，调研芜湖市智力障碍青少年的通用语言文字使用状况，解决其学习需求，营造更加包容接纳的全社会语言文字无障碍环境。

7月29日 星期一 下雨上海浦东新区御桥小学（高青校区）三年级（14）班 向拾欢 指导教师：曹文乾去年9月，妈妈答应给我买一只小仓鼠。这天，妈妈下了班，带我去买新宠物。刚进宠物店，一股臭气扑鼻而来，不愧是宠物店，里面的各种各样的小动物看得我眼花缭乱，我看上了一只金丝熊，真的好可爱呀！ 可老板却说金丝熊寿命不长，活到4年左右就会死掉，许多孩子都会因为好不容养活金丝熊，陪伴它几年有了感情，结果就遗憾地老死了。如果想买它，就要做好心理准备。然后，我看中了蜜袋鼯这个小动物，据老板介绍说，蜜袋鼯可以活15年之久。

孟挺1948年9月参加革命，1950年11月14日山东首批入朝参战当卫生员，由于北朝鲜天气太冷，为了防空趴在雪地里太久，下肢严重冻伤不能行走的七名伤员让孟挺送回国内，三名下肢发黑者留在丹东治疗，其他四名送回山东坊子陸军医院治疗，后上级见他年少矮小，不准他再回朝鲜。令他(1951.1.29)去抗美援朝军干校报到学医。1954年毕业于济南军医二队，成为人民的中尉军医后留校任教，此间先后6次在国内高等院校进修深造达6年之久，有较深厚的医学功底和临床经验。在文革后期，他转业到山东枣庄矿务局医院工作。79 年组织上再次送他去上海第二军医大

兴安岭上兴安盟，红心村里“仁领”红。7月27日，“仁领果业”的果园里培育的磨盘山楂树、寒秀苹果树、艺女小苹果树、袖珍脆枣树、红柚李子树、鸡心果树、梨树等优质树种，盘栽成行、高矮有序；果味飘香，枝叶茁壮。

中能煤田公司为全面提升公司生态环境管理水平，在“双碳”目标下精准发力，持续绿色发展战略，持续将“绿色低碳”理念融入矿井生产及各项工作中，通过实际行动打好生态环保“组合拳”。压实岗位责任。全面推行“党政同责，一岗双责”环保岗位责任考核制度，修编现有环保岗位责任制度，强化全员岗位责任，促使全员自觉落实环保岗位责任。同时，优化生产工艺，从源头减少煤矸石产生，所有固体废物必须交由具备固体废物利用、处置资质的单位处理，并要能够做到台账齐全，过程监管。加强培训教育。制定生态环保应知应会卡，组织开展环保业务知

“老陈，你现在干工作的劲头真是势不可挡呀，不管是隐患整改还是修旧利废样样争先，这个月又没少‘赚’积分吧？”“这个月都维修了6台自动隔爆装置了，好歹给我们年轻人也留点机会呀……”近日，刚升井的通风工陈荣喜还没来得及洗澡，就被队上的一群“小年轻”调侃起来。为了调动区队职工干事创业的积极性，通过优化管理赋能区队各项工作提质增效，中能袁大滩矿业通风队充分借鉴该队党支部党员积分管理制度体系，在全队推行“岗位积分管理办法”。只要职工在工作中有贡献、出成绩，区队就会根据工效给予积分奖励，5积分可以兑换1工分。每月

7月28日上午，在利辛县邦泰君澜国宾大酒店举行第二次会员代表大会暨表彰大会。

连日来，安徽师范大学“全心全益”赴芜湖市培智学校智力障碍青少年特殊教育服务本科生社会实践团队与芜湖市培智学校17位智力障碍青少年一对一组建融合伙伴关系，志愿服务和教育调研双线进行

2024年7月28日下午，全国知名的公益活动“拥军爱警万里行”温暖抵达陕西省凤县，以实际行动践行拥军优属、关爱警民的光荣传统。在县委组织部、县公安局、县退役军人事务局、县爱国拥军促进会有关负责同志的亲切陪同下，拥军爱警万里行活动组委会执行主任马新存、副主任赵东强率领团队，深入凤县，开展了一系列富有意义的慰问与交流活动。下午2点30分，马新存主任一行首先来到了庄严肃穆的凤县革命纪念馆。纪念馆内，一幅幅珍贵的历史图片、一件件饱经风霜的革命文物，生动再现了凤县儿女在中国革命历程中的英勇奋斗与无私奉献。在讲解员的

重庆讯（通讯员 樊容杉）近日，北新融建公司开展合作项目集团24年制度宣贯专题会，旨在进一步加强公司对项目的经营管控，加强经营管理合规性，充分发挥我司管理能力、管理优势和管理潜能，并对做大做优工程项目，增强管理发展新动力，构筑公司竞争新优势提出相关要求。会议强调，要做好以下几点管控：加强合同管理，合同为双方真实意愿的表达。为保证能顺利执行，合同签订前双方信息对等，合同必须加强起草、谈判、履行、变更、解除、转让、终止等全过程管理。签订合同时严格按照招标结果，坚持风险共担，强化双向约束，不得擅自变更和调整

“恭喜1号选手回答正确，此处依据的是《条例》中第十二条关于留党察看处分的相关规定……”7月19日，一场精彩纷呈的“学党纪、明规矩、严自律、铸忠诚”党纪知识竞赛在北新融建公司开展，各参赛队伍摩拳擦掌，展开了一场紧张激烈的角逐。与以往知识竞赛不同的是，本次参赛的6支代表队由公司高管及项目一线领导班子担任队长，且参赛队员来自经营、施工、财务、政工等各领域，做到全员参与、全面覆盖，在全公司掀起了一轮学《条例》、懂《条例》、守《条例》的新高潮。“请6号台2号选手抽取题号，请听题：《中共共产

重庆讯（通讯员刘琳）为推进党纪学习教育走深走实，纵深推进廉洁文化建设，以清廉文化涵养新风正气，7月19日下午，北新融建公司组织党员干部赴重庆市档案馆参观“中国共产党人的家风”档案展，“零距离”感悟家风家教，以好家风促党风、带企风、正作风，营造润物细无声的清廉氛围。公司机关党员、入党积极分子共计30余人参加了活动。“彭德怀以亲身经历告诫子侄：生活上要向低标准看齐，思想上、工作上向高标准看齐。”在讲解员的带领下，大家先后参观了“老一辈革命家的家风”“革命先烈的家风”“新中国成立以来优秀共产党员的家风”三个

重庆讯（通讯员 张文芳）为进一步推动纪法意识入脑入心，持之以恒推进2024年党风廉政教育月宣讲安排和部署。7月12日，北新融建公司宣讲团赴马山县高铁站站前广场项目开启“深学细悟新《条例》 以案明纪筑防线”系列党风廉政宣讲活动第二站。现场共计30余名一线职工“面对面”接受了警示教育。七月流火，夏风拂面。宣讲团的四位成员继续用鲜活的现实案例、真切的情感表达，持续深化廉政教育治本功能，真正把新闻报道“一张纸”变成警示教育“一堂课”，让“写在纸上的教训”变成“刻在心里的敬畏”，让“记录在书上的故事”变成“演绎在眼前

重庆讯（通讯员 王晖 周蜜）“我志愿加入党员突击队，坚决做到，最艰苦的担子我们挑，最困难的任务我们扛，最紧急的关头我们上……为党旗争光、添彩，为公司发展贡献力量。”这是来自北新融建公司安徽宿固4标项目部“党员突击队”的铮铮誓言。为扎实推动党纪学习教育走深走实，引导广大党员在公司发展中发挥先锋模范作用，促进党建工作与中心工作深度融合，7月10日，北新融建公司在安徽宿固4标项目部举行2024年首场“党员先锋岗、党员责任区、党员突击队”授牌授旗仪式。北新融建公司党委副书记、纪委书记向肖璇参加仪式并为岗、区、队授旗

通讯员（重庆讯 张文芳）“要将《条例》真学、真用，不断从党纪学习教育中汲取纪律滋养，自觉摒弃贪欲之念，才不会被‘围猎’，才不会因侥幸而不幸，才不会因纵欲而自焚……”在安徽宿固四标项目内，北新融建公司党纪学习教育专题宣讲活动在宣讲员激情昂扬的宣讲下拉开帷幕。为进一步加深纪律教育效果，阐释好党纪学习教育的意义，北新融建公司积极探索创新党纪学习教育方式，成立了一支由各领域一线职工组成的宣讲团，以第二十六个党风廉政教育月为契机，7月10日，北新融建公司宣讲团紧紧围绕“深学细悟新《条例》 以案明纪筑防线”的主题

重庆讯（通讯员 邹丹丹 周蜜）夏日炎炎，“廉”风徐徐。为进一步做好高温期间安全生产、防暑降温工作，切实维护广大一线职工的身体健康，同时深入推进廉洁文化进项目，引导项目全体职工强化廉洁从业、廉洁齐家意识，近日，北新融建公司开展了“‘小小’手绘廉洁扇 酷暑一线送清凉”活动，为酷暑中坚守岗位的一线职工送上夏日清凉和廉洁清风。7月10日，一场不同以往的“送清凉”活动正在安徽宿固四标项目开展。活动中，公司工会将爱心西瓜、矿泉水及凉茶等物资，送到一线职工的手中，对一线职工“战高温、斗酷暑、抓质量、保安全”的诚挚奉