“四下基层”立足于“下”，植根于“民”，是密切联系群众、转变干部作风的重要法宝，是破解难题、推动发展的有效方法，是加强党的建设、做好各项工作的宝贵财富。

“四下基层”践行初心、体现为民情怀。党员干部深入基层，正是为了更贴近百姓、更真实地了解基层实际，体现了对人民的深厚感情和为民服务的崇高使命。只有亲身走进百姓家门，深入了解他们的生活困难和需求，才能更好地引导和制定相应的政策，解决实际问题。这是对党员干部为民情怀的生动表达，是践行“为人民服务”的实际行动。

“四下基层”深入一线、深挖解决难题。党员干部“四下基层”并非空有形式，而是要在深挖问题、持续解决问题中展现其真正价值。基层存在着复杂且多样的问题，需要党员干部不怕艰险，不怕困难，深入一线，挖掘症结，寻找解决之道。只有做到真正深入基层，深入群众，才能发现问题的本质，采取有效措施解决，推动基层事业的可持续发展。

“四下基层”主动作为、落实为民实事。党员干部“四下基层”绝非一场虚假的巡回表演，更是要在服务中贴近百姓，解决实际问题。党员干部要主动服务，不仅要解决群众反映的问题，更要深入基层，为群众提供更好的服务。只有真实、贴心的服务才能使为民工作更加贴近百姓的需求，让群众在实际生活中感受到党的关怀和温暖。

“四下基层”积极宣传、营造良好氛围。在“四下基层”的过程中，党员干部要善于宣传，及时将基层的好事传递出去，用实际行动影响更多的人。通过媒体、社交平台等多种方式，宣传党员干部的先进事迹，引导更多的人加入到为民服务的行列中，形成全社会关心、支持基层工作的浓厚氛围。这样的宣传不仅有助于激发更多党员干部的责任心和使命感，也能够在社会上形成更加积极向上的风气。

“四下基层”创新机制、推动基层建设。“四下基层”是一种工作态度，更是一种机制创新。党员干部要以更加灵活的机制推动基层建设，注重整合资源、协同发力，形成上下联动的工作格局。只有打破烟囱式管理，形成更加高效的工作机制，才能真正做到为民服务不留死角，不落人后。

“四下基层”解决难题、赢得百姓认可。党员干部深入基层，更要注重解决问题的实效，赢得百姓的认可。实事求是，真抓实干，才能在群众中树立威信。对于一些棘手的问题，要勇于创新，采取科学的手段和方法，找到根本解决之道。只有真正解决了群众关心的问题，才能收到实际成效，树立党员干部的良好形象。

大道至简，实干为要。“四下基层”，目的在解难题、办实事。“下基层”不是“走走过场、做做样子”，而是“看病问诊、对症下药”，必须以办实事、解难题为目的，带着问题下、带着责任下、带着方法下，真正取得实实在在的效果。党员干部要以“四下基层”为抓手，常到基层一线宣讲政策、调查研究、办好实事、解决问题，在实干中锤炼自身、推动发展，凝聚共识、形成合力，深刻领会中国式现代化的世界意义 ，凝聚奋进新征程磅礴力量，谱写为民新篇章。（刘勤坤 黄会会）